财务人的发展路线

同学们，

大家好，我是雨凡老师

欢迎来到雨凡会计网

今天给大家带来的是财务人的发展路线。在之前的课程中提到过，我在成为老师之前，曾经在上市公司做过很多年财务主管，

所以今天的内容，主要给大家介绍一下财务人的发展路线，在职业道路中帮助大家少走点弯路。

财会行业的发展路线，

大体可以分为这么几类，

事务所，企业，银行，基金公司等，

那我们就一一道来

一、事务所路线

审计助理—审计—高级审计—审计经理—高级审计经理—合伙人

1.审计助理

工作内容：通常做的是银行存款，财务费用和票据，营业收支，相关费用等一些比较基础的科目。

2.审计

工作内容：会接触往来类别，还有存货、收入和成本等。

3.高级审计

工作内容：开始接触团队管理，可能被任命为小组的FIC，管理小组的所有事情。

4.审计经理

工作内容：

负责审计项目和团队管理。

5.高级审计经理

工作内容是哪个：制定、完善制度和团队管理。

6.合伙人

工作内容：项目招标、承担项目风险、团队管理。

著名的四大会计师事务所是很多财务人的梦想，

对应届毕业和刚入职的职场新人来说，

有极大的诱惑力。四大会计师事务所招聘的应届毕业生的起薪都在8K以上，所以每年会有大批的职场人趋之若鹜，但是从近几年的发展来看，内资事务所的势头也是很猛，现在也是众多毕业生的首选。

应届毕业生进入事务所的第

1年，

通常是助理的职位。做的科目是银行存款，财务费用和票据，营业收支，相关费用等一些比较基础的科目。

第2年

晋升为审计，这个阶段手上的科目会有所增加，这也是通向高级审计师的重要阶段，需要在工作中自我修炼，让自己成为团队的核心成员。

通常第7年，高级审计师能够晋升到审计经理。

第8—10年，能力+情商+人脉同时在线的经理能升到高级经理，

进入高级管理层，接下来就要规划，如何成为合伙人，走到金字塔顶端，承担更大的风险，获取更高的报酬！

二、企业线路

出纳—会计—财务主管—财务经理—财务总监

1.出纳

工作内容：

主要负责公司的货币资金核算、往来结算、

工资核发。

2.会计

工作内容：

管理原始凭证、

负责记账结账等。

3.

财务主管

工作内容：

做各种明细账、

总分类账，

协助上级领导进行业务制定，

后期监督与实施。

4.财务总监

工作内容：战略决策，投融资、风控、成本预算等。企业路线是财务人选择最多的一条路线，通常刚毕业的会计人会到企业中做出纳。出纳的工作通常与资金关，例如整理原始凭证、登记凭证等。经过两到三年的历练，升到会计主管，这时候会接触各种明细账、总分类账务工作，同时也需要协助上级领导进行业务的制定，

以及后期的监督与实施。随着工作经验的不断积累，接下来就是晋升财务经理。财务经理需要有良好的专业能力，需要对企业的全面管理与运营提供有力的决策支持，同时必须具备良好的职业道德。这个时候最重要的是完成管理角色的过度，除了专业领域的提升，更应该放在团队管理、下属培养、团队协作方面，工作经验要求8-10年以上。财务经理再往上升，就是财务人职业梦想的顶端—财务总监，

上市公司的财务总监就是CFO啦。

一个优秀的财务总监通常要帮助

CEO做战略决策，精通投融资、风控、成本预算等各种财务技能，是CEO的左膀右臂。财务出身的管理者，对企业的运作、发展投资更具有独到的眼光

三、银行路线

前台：

柜员—会计主管—会计主任—支行副行长—支行行长

后台：

凤控专员—风控主管—风控主任—支行副行长—支行行长

1.柜员

工作内容：

负责直接面向客户的柜面业务操作、

查询、

咨询等，

独立为客户提供服务

2.会计主管

工作内容：

负责银行的日常业务操作，

会计账务处理等工作

3.凤控

工作内容：

贷前审查、

贷后检查、

综合管理等

4.支行行长

工作内容：

主持支行全面工作

稳定待遇好使得大批财会人争相进入银行工作。而柜员几乎是每一个入职银行的新员工

的必经之路，银行也非常注重员工的柜员经验，基本上每个支行行长都是从柜员开始做起的。

进入银行后台一般从风控专员做起，慢慢的可以晋升为风控主管，风控主管是银行的预

警器，消灭或者减少风险事件发生的可能，帮助银行减少风险事件带来的损失等。工作几年

以后，可以晋升为风控